Diseño Organizacional

Para que cualquier organización funcione correctamente es necesario que haya una buena gestión del personal contratado. Una correcta administración del capital humano generará una mejora del rendimiento laboral, propiciando así múltiples beneficios empresariales. Por ello, es de vital importancia la figura del director de Recursos Humanos. Su función es fundamental en las decisiones más importantes de la organización y permite que la compañía sobreviva a entornos cambiantes, cada vez más innovadores y con mayor rivalidad empresarial.

La certificación de Diseño Organizacional TopE tiene como objetivo formar profesionistas capaces de generar una propuesta de diseño organizacional del área de recursos humanos en una empresa a través del conocimiento e involucramiento de la estrategia del negocio. Asimismo permitirá a los estudiantes a generar sinergias con equipos de trabajo complejos de manera estructurada y estimular la capacidad para la toma de decisiones con base en criterios sólidos.