En una era donde la individualidad y la competencia están a la orden del día, los líderes que se destacan son aquellos que pueden conducir a sus subordinados a llegar mucho más lejos vía la formación de un equipo de alto desempeño. No obstante, reunir al mejor grupo posible no es una tarea sencilla, sino que, para lograrlo, hay que partir de un conocimiento exhaustivo de los conceptos aparejados a la idea de equipo.

Esta certificación Top-E acredita que el poseedor dispone de conocimientos sobre como diseñar y ejecutar programas de desarrollo del talento basados en modelos de gestión del compromiso que fortalezcan la cultura organizacional dentro de la empresa o institución. Asimismo, acredita que el poseedor sabe utilizar bolsas de trabajo, identificar tendencias en el mercado laboral global y realizar retrospectivas y espacios de team building para mejorar la colaboración entre los distintos equipos de trabajo.